Kui olukorrad muutuvad keeruliseks või ebamääraseks, tekib sageli loomulik soov midagi juurde lisada. Rohkem koosolekuid, rohkem raporteerimist, rohkem protsesse, rohkem […]
“Rohkem on parem” ei ole alati tõsi. Read Post »
Tööprotsessides, mis on olnud paigas pikka aega — või kujunenud lihtsalt harjumuse ja vaikimisi kokkulepete kaudu — võib töövoogude ümberkorraldamine
Sissetallatud rada Read Post »
Kasvu- ja muutuste perioodid toovad sageli nähtavale probleemid, mida stabiilsematel aegadel oli lihtne ignoreerida. Kolm asja, mida juhid kipuvad alahindama:
Asjad, mida juhid sageli alahindavad Read Post »
On hetki, kus edasine suund ettevõttes ei ole enam iseenesestmõistetav, mõistlik ega äriliselt jätkusuutlik. Valikuid on palju, kaalul on palju
Kui valikuid on palju Read Post »
Kiirus on väärtuslik. Kuid kiirus vales suunas võib osutuda kalliks. Kõige tugevamad otsused sünnivad harva kiirustades. Need tulevad hetkest, kus
Order Before Action Read Post »
